Société

L’essentiel de la loi sur le congé de maternité et de paternité

L’essentiel de la loi sur le congé de maternité et de paternité

L’Assemblée des représentant du peuple (ARP) a adopté jeudi 31 juillet le projet de loi sur le congé de maternité et de paternité, tel qu’amendé, et ce, avec 111 voix pour, une abstention et 04 voix contre.

La nouvelle loi stipule un congé prénatal de 15 jours maximum au cours du dernier mois de grossesse et un congé de maternité de trois mois, qui doit être porté à quatre mois en cas de naissance de jumeaux ou plus, ou si le nouveau-né présente un handicap, une prématurité ou des anomalies congénitales.

La nouvelle loi a, également, introduit un congé de maternité d’un mois pour la mère qui a donné naissance à un enfant mort-né.

Le congé de paternité passe à 7 jours, et sera porté à 10 jours en cas de naissance de jumeaux ou plus, d’un enfant handicapé, d’un enfant prématuré ou d’un enfant présentant des anomalies congénitales.

La nouvelle loi a prévu un congé de paternité de 3 jours si la mère donne naissance à un enfant mort-né.

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