« La participation au marché du travail diminue, en particulier chez les jeunes », indique l’OIT dans son étude précisant que l’activité a fortement baissé chez cette catégorie.
Face au ralentissement de l’économie mondiale, la reprise complète des marchés du travail reste difficile.
Enjeux cruciaux
Le déficit mondial d’emplois atteindra 402 millions en 2024. Ce chiffre comprend 186 millions de chômeurs, 137 millions de travailleurs découragés et 79 millions de personnes qui souhaiteraient travailler mais qui ont des obligations. Aussi, si l’écart s’est progressivement réduit depuis la pandémie, il devrait se stabiliser au cours des deux prochaines années.
Ce sont en somme les principales données du dernier rapport Emploi et questions sociales dans le monde : Tendances 2025, (WESO Trends), publié le 16 janvier courant. Rappelant qu’en 2024, l’emploi mondial est resté stable avec un taux de chômage à 5%, indique le rapport de l’OIT qui fait ressortir que le chômage des jeunes ne s’est guère amélioré, restant élevé à 12,6%.
« La participation au marché du travail diminue, en particulier chez les jeunes », indique l’OIT dans son étude, précisant que l’activité a fortement baissé chez cette catégorie. Selon la même source, les taux d’activité ont également baissé dans les pays à faible revenu tout en augmentant dans les pays à revenu élevé, principalement chez les travailleurs âgés et les femmes.
« Toutefois, les écarts entre les sexes restent importants, les femmes étant moins nombreuses sur le marché du travail, ce qui limite les progrès en matière de niveau de vie », relève le rapport.
Autre indicateur : « Le travail informel et la pauvreté des travailleurs ont retrouvé leurs niveaux d’avant la pandémie, et ce sont les pays à faible revenu qui ont eu le plus de difficultés à créer des emplois décents. ».
Marchés du travail sous pression
Sur un autre plan, l’organisation met en évidence des défis tels que les tensions géopolitiques, les coûts croissants du changement climatique et les problèmes de dette non résolus, qui mettent les marchés du travail sous pression, ce qui montre l’importance des défis à relever.
D’ailleurs, pour le directeur général de l’OIT, Gilbert F. Houngbo, l’urgence est bien là. « Le travail décent et l’emploi productif sont essentiels pour atteindre la justice sociale et les objectifs de développement durable.
Pour éviter d’exacerber une cohésion sociale déjà mise à rude épreuve, l’escalade des impacts climatiques et l’augmentation de la dette, nous devons agir maintenant pour relever les défis du marché du travail et créer un avenir plus juste et plus durable.
Tout retard risque d’aggraver la crise et de laisser des millions de personnes sur le carreau », a-t-il déclaré lors de la présentation du rapport.
Laissez un commentaire