Economie

Reprise du travail à la Compagnie des Phosphates de Gafsa : un soulagement pour l’économie tunisienne

Reprise du travail à la Compagnie des Phosphates de Gafsa : un soulagement pour l’économie tunisienne

Les activités ont repris cet après-midi du vendredi 13 décembre 2024 dans les quatre principaux sites de la Compagnie des Phosphates de Gafsa (CPG), situés à Métlaoui, Mdhilla, Oum Larayes et Redeyef. Cette reprise fait suite à un arrêt de travail soudain observé la veille par les employés et cadres des sites de Métlaoui, Oum Larayes et Mdhilla.

L’arrêt de travail, motivé par des revendications salariales et des arriérés, avait provoqué des inquiétudes quant à l’impact économique potentiel, étant donné l’importance stratégique de la CPG pour l’économie nationale.

Un secteur vital pour la Tunisie

Le phosphate représente une ressource essentielle pour la Tunisie, tant sur le plan économique que budgétaire. Les revenus générés par cette industrie sont cruciaux pour l’équilibre des finances publiques et le développement des régions productrices.
Au passé, les exportations de phosphate et de ses dérivés avaient rapporté des milliards de dinars, jouant un rôle central dans la réduction du déficit commercial du pays. Une interruption prolongée des activités aurait pu aggraver la situation économique déjà fragile.

Un préavis de grève annoncé

Bien que le travail ait repris aujourd’hui, une nouvelle menace plane sur les activités de la CPG. Le conseil sectoriel des mines a annoncé un préavis de grève pour les 25 et 26 décembre 2024, afin de réclamer des améliorations des conditions de travail et le règlement des arriérés financiers.

Cette annonce met en lumière la tension persistante entre les employés et l’administration de la CPG. Les négociations dans les jours à venir seront cruciales pour éviter une nouvelle paralysie de la production.

Une opportunité à saisir

La reprise du travail est une bonne nouvelle pour la Tunisie, mais elle souligne également la nécessité d’améliorer la gouvernance dans ce secteur stratégique. Des solutions durables doivent être trouvées pour répondre aux revendications des employés tout en maintenant une production stable.

Alors que la demande mondiale en phosphate reste forte, la Tunisie a une opportunité unique de renforcer sa position sur le marché international et de maximiser les revenus issus de cette ressource. Cependant, cela nécessite une gestion proactive et une amélioration des conditions sociales dans les régions minières.

 

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